平衡计分卡在医院综合绩效考评上的应用

• 作者: 李慧敏
• 来源期刊: 管理观察
• 关键词: 平衡计分卡 医院 绩效 薪酬 考评体系
• 年，卷（期）: 2015,（18）
• 所属期刊栏目: 卫生与医疗管理
• 页码范围: 153-155
• 页数: 3页
• 字数: 3501字
• 语种: 中文

摘要

鉴于过去单纯以收支结余计算绩效的方法的弊端,以及参考国家政府对医疗领域的指导性文件,建立了以战略目标为导向、以工作量考核为基础、以质量控制为重点、以平衡计分卡为手段、量化考核到组人的绩效考核分配激励体系,并设计了相应的考评指标.同时,根据平衡计分卡的相关指标,建立了以考评到个人的适合医院具体执行的医院个人综合绩效薪酬方案.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	李慧敏		1	0	0.0	0.0