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摘要:
本文从企业与员工的交互视角,分析了科研设计企业知识型员工的特点和管理中存在的问题,并结合管理实际,提出了几点具体的管理策略,为科研设计企业更有效地管理知识型员工提供一定的参考。
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对知识型员工管理若干问题的探讨
知识型员工
管理
人力资源
浅谈现代企业知识型员工的激励机制
知识型员工
管理策略
激励机制
激励误区
浅析对知识型员工的激励管理
知识型
员工
激励方式
知识型员工激励问题研究
人力资本
知识型员工
企业管理
激励模型
内容分析
关键词云
关键词热度
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文献信息
篇名 科研设计企业知识型员工管理问题及策略初探
来源期刊 企业导报 学科
关键词 知识经济时代 科研设计企业 知识型员工 员工管理
年,卷(期) 2015,(9) 所属期刊栏目 企业人力资源
研究方向 页码范围 129-130
页数 2页 分类号
字数 2879字 语种 中文
DOI
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作者信息
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1 唐孝亮 1 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
节点文献
知识经济时代
科研设计企业
知识型员工
员工管理
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
企业导报
半月刊
1671-1599
42-1616/F
大16开
湖北省武汉市
38-364
2000
chi
出版文献量(篇)
27484
总下载数(次)
79
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