PICU护士工作倦怠心理弹性现状及相关性研究

• 作者: 李梅 李萌 陈清秀
• 来源期刊: 护理学报
• 学科: 医学
• 关键词: 工作倦怠 心理弹性 PICU 护士
• 年，卷（期）: 2015,（22）
• 所属期刊栏目: 心理卫生
• 页码范围: 53-55
• 页数: 3页
• 分类号: R47|R395.6
• 字数: 2953字
• 语种: 中文
• DOI: 10.16460/j.issn1008-9969.2015.22.053

摘要

目的：调查PICU护士工作倦怠和心理弹性现况并分析其相关性。方法采用心理弹性量表、工作倦怠量表，对117名PICU护士进行整群抽样调查。结果（1）117名护士处于中等工作倦怠水平，总分为（67.17±11.60）分，不同婚姻状况、学历、工作年限和职称的护士工作倦怠总分比较，差异有统计学意义（P＜0.05）。（2）117名护士心理弹性均分为（61.21±10.89）分，不同学历、工作年限和职称的护士心理弹性总分比较，差异有统计学意义（P<0.05）。（3）护士工作倦怠总分、情感耗竭、成就感降低与心理弹性水平呈负相关（r=－0.345～－0.319，P<0.05）。结论 PICU护士工作倦怠发生率较高，且与心理弹性水平相关，因此，对护士心理弹性开展积极的干预有望改善工作倦怠现状。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	李梅	南京医科大学附属南京儿童医院护理部	79	399	11.0	16.0
2	李萌	南京医科大学附属南京儿童医院护理部	34	106	7.0	8.0
3	陈清秀	南京医科大学附属南京儿童医院护理部	16	88	6.0	9.0