应对“绩效”给学校带来的新挑战

• 作者: 丁杰
• 来源期刊: 教育视界
• 学科: 教育
• 关键词: 绩效工资制度 工资待遇 绩效考核评价 教代会 教育教学规律 职业幸福感 差异相 育人目标 流水线作业 考核方案
• 年，卷（期）: jysj_2015,（23）
• 页码范围: 29-31
• 页数: 3页
• 分类号: G637.2

摘要

<正>学校实行绩效工资制度,对于依法保障教师工资待遇,激发广大教师积极投身教书育人事业,吸引优秀人才长期从教、终身从教,有着十分重要的意义。对于学校来说,此项制度如果实施得好,可以实现学校和教师"双赢"。反之,就有可能妨碍教师队伍建设和学校健康发展。应对绩效工资制度给学校管理带来的新挑战,笔者认为,需要着力做好两件事。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	丁杰		17	1	1.0	1.0