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摘要:
目的:为促进药品检验所人力资源管理的发展提供参考。方法总结深圳市药品检验所人力资源管理的措施、成效和体会。结果与结论该所人力资源管理建设的背景反映出大部分药品检验所目前的状况,其人力资源管理的改革与实践经验可为其他药品检验所提供借鉴,共同提高药品监管质量。
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文献信息
篇名 深圳市药品检验所人力资源管理改革与实践
来源期刊 中国药业 学科 医学
关键词 药品检验所 人力资源 改革
年,卷(期) 2015,(4) 所属期刊栏目 食品药品监管
研究方向 页码范围 5-6
页数 2页 分类号 R954
字数 3621字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 陈玉文 239 1132 15.0 22.0
2 胡海萍 1 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
节点文献
药品检验所
人力资源
改革
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
中国药业
半月刊
1006-4931
50-1054/R
大16开
重庆市渝中区长江一路61号地产大厦1号楼19层
78-130
1992
chi
出版文献量(篇)
23423
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27
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109246
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