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四举措支招干部选拔培养任用
四举措支招干部选拔培养任用
作者:
吉向阳
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
选拔培养
干部监督
事业兴衰
政绩考核
干部生活
宣传者
方针政策
后备干部
培养干部
二字
摘要:
<正>改进政绩考核工作,纠正唯票、唯分、唯GDP、唯年龄取人的问题,落实和完善干部选拔任用工作责任追究制度,防止带病提拨、带病上岗。"国之兴,在于施政;政之兴,在于择人。"干部是领头雁,是指路人,是党的路线方针政策的宣传者、引领者、贯彻者,干部的选拔培养任用关乎一个地区的发展大计。下面笔者就四个方面谈谈对干部选拔培养任用的一些想法。精于选用。干部是组织的核心,其能力、智慧、品质、素养在很大程度上决定着党的事业兴衰成败和国家的前途命运。要按照习近平总书记提
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如何选拔培养优秀年轻干部
选拔
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优秀年轻干部
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文献信息
篇名
四举措支招干部选拔培养任用
来源期刊
云岭先锋
学科
政治法律
关键词
选拔培养
干部监督
事业兴衰
政绩考核
干部生活
宣传者
方针政策
后备干部
培养干部
二字
年,卷(期)
ylxf_2015,(5)
所属期刊栏目
研究方向
页码范围
36-
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1页
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D262.3
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吉向阳
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2015(0)
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选拔培养
干部监督
事业兴衰
政绩考核
干部生活
宣传者
方针政策
后备干部
培养干部
二字
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研究来源
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研究去脉
引文网络交叉学科
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云岭先锋
主办单位:
中共云南省委
出版周期:
月刊
ISSN:
1674-8867
CN:
53-1231/D
开本:
大16开
出版地:
云南省昆明市西昌路249号
邮发代号:
创刊时间:
1954
语种:
chi
出版文献量(篇)
11831
总下载数(次)
21
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