简析知识创新为先导的企业人力资源管理

• 作者: 陈敏
• 来源期刊: 改革与开放
• 关键词: 市场经济 知识创新 企业人力资源管理
• 年，卷（期）: 2015,（14）
• 所属期刊栏目: 管理视野
• 页码范围: 120-121
• 页数: 2页
• 字数: 3877字
• 语种: 中文

摘要

知识创新是知识经济时代的常态之一,对于中国企业而言,人力资源管理业需要以知识创新作为先导理念进行牵引.企业在进行人力资源管理的时候,需要更进一步地促进企业管理层的观念创新,同时在人力资源管理的过程当中,促进资源的有效配置,有效地以知识对员工进行选拔,并且关注企业的人力资源培训和知识更新,以适应新时代的市场经济发展.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	陈敏		3	0	0.0	0.0