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摘要:
中国职工收入分配状况是劳动关系领域重点研究的问题.依据完整的研究指标体系和严谨的指数编制方法进行中国职工收入分配指数的编制工作,进而形成能够较为全面反映职工收入分配状况的"中国职工收入分配指数"十分必要."中国职工收入分配指数"一方面可以通过对历史数据的比较来研究中国职工收入分配状况的整体趋势,另一方面可以通过对当前中国收入分配状况进行结构分析,掌握职工收入分配的结构性变化,并为进一步研究和相关政策法规的制定奠定科学的数据基础.
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文献信息
篇名 中国职工收入分配指数指标体系和编制方法研究
来源期刊 商业经济研究 学科 经济
关键词 收入分配指数 指标体系 编制方法
年,卷(期) 2015,(22) 所属期刊栏目 宏观经济
研究方向 页码范围 50-51
页数 2页 分类号 F063.2
字数 3521字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 柯希嘉 27 13 2.0 3.0
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研究主题发展历程
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收入分配指数
指标体系
编制方法
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商业经济研究
半月刊
1002-5863
10-1286/F
大16开
北京市石景山路3号玉泉大厦809室
2-207
1982
chi
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