建筑施工企业项目管理人员绩效考核体系设计探究

• 作者: 王立群
• 来源期刊: 建材与装饰
• 学科: 经济
• 关键词: 建筑施工 企业项目 管理人员 绩效考核
• 年，卷（期）: 2015,（1）
• 所属期刊栏目: 经济?管理?综述
• 页码范围: 149-150,151
• 页数: 3页
• 分类号: F272.92
• 字数: 4706字
• 语种: 中文

摘要

当下建筑行业内部竞争日趋激烈，通过规范科学的管理工作来提升建筑企业的市场竞争力已经成为了大势所趋。如何才能够公正、客观、高效地给项目管理人员开展绩效考核，以实现人员结构的优化提升，提高职工报酬水平的同时提高业务能力和工作效果，是提升项目部管理水平的关键。本文联系绩效考核的有关知识与建筑企业项目部的客观情况，尝试对建筑企业项目管理人员的绩效考核工作进行设计，力求设计出一套方便易行、真正有实践意义的绩效考核系统，以期提高建筑企业项目管理人员的整体业绩。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	王立群		2	9	2.0	2.0