昆山市周市镇总工会探索实践“一岗双责”工作模式

• 作者: 唐玉淇 浦林泉
• 来源期刊: 工会信息
• 学科: 政治法律
• 关键词: 工会工作 周市 工会建设 创新区 劳动关系 依附性 组织健全 思维方法 工作方法 计划指导
• 年，卷（期）: 2015,（22）
• 页码范围: 28-29
• 页数: 2页
• 分类号: D412.6

摘要

<正>企业工会干部在劳动关系特别是报酬方面对企业的依附性,制约了企业工会履行职责及作用的发挥,影响了职工满意度,加剧了资强劳弱的态势的蔓延。创新区镇工会工作模式,加强企业工会建设、提高企业工会工作效率,增强企业工会活力成为了缓解和改善这一态势的唯一选择。为促进企业发展,维护职工权益,增进劳动关系和谐,昆山市周市镇总工会结合工作实际,以了解企业工会难处,减轻企业工会负担,优化企业工会工作环境,强化企业工会作风,力求让职工群众满意为重点,推行"一岗双责"工作模式,增强了企业工会活力。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	浦林泉		3	0	0.0	0.0
2	唐玉淇		1	0	0.0	0.0