基于政工思想教育与人力资源管理的结合研究

• 作者: 高晓宇
• 来源期刊: 城市建设理论研究（电子版）
• 学科: 社会科学
• 关键词: 企业思想 政治工作 人力资源管理 对接结合
• 年，卷（期）: 2015,（21）
• 页码范围: 2982-2982
• 页数: 1页
• 分类号: C29
• 字数: 2821字
• 语种: 中文

摘要

企业思想政治工作能够通过教导人、培育人、塑造人、提高人来为经济和社会迅猛发展提供源源不绝的高素质人才，所以在企业人力资源管理中发挥着非常关键的作用。发挥思想政治工作在员工管理方面特有的优势，做好企业人力资源管理工作，既是企业人力资源管理工作本身的要求，也是企业从事人力资源管理工作者必须抓住的法宝。实践经验告诉我们，一个员工训练有素、经营优质高效的企业，就是一个能将企业思想政治工作贯穿到整个人力资源管理全过程、充分发挥思想政治工作在人力资源管理中的积极作用的企业。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	高晓宇		3	9	1.0	3.0