我国推行人力资源会计的障碍及对策

• 作者: 曾悠然
• 来源期刊: 商
• 关键词: 人力资源会计 障碍 对策
• 年，卷（期）: 2015,（35）
• 所属期刊栏目: 人力资源
• 页码范围: 50
• 页数: 1页
• 字数: 2624字
• 语种: 中文

摘要

企业为了自身经济利益, 产生激烈的竞争, 其关键是人力资源的竞争. 我们身边高薪聘任竞争对手人才, 或是人才跳槽的现象屡见不鲜. 要让企业在竞争中脱颖而出, 就需要有较高的人力资源的综合水平. 但在现实的推行过程中人力资源会计存在一些问题. 本文着重对我国推行人力资源会计的障碍进行深入分析, 找到解决对策, 从而更好的发挥人力资源会计的职能和作用.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	曾悠然		1	0	0.0	0.0