事业单位薪酬制度问题分析

• 作者: 修春玉 王乙妃
• 来源期刊: 改革与开放
• 关键词: 事业单位 薪酬制度 改革对策
• 年，卷（期）: 2015,（16）
• 所属期刊栏目: 管理视野
• 页码范围: 123-124
• 页数: 2页
• 字数: 3944字
• 语种: 中文

摘要

现今我国大力实行人才强国战略,事业单位作为有着很大一部分人力资源的机构,其传统的薪酬管理体制已经不再适用现今市场经济.依据国家现今关于事业单位改革的相关要求,事业单位的创新以及改革非常有必要.在对当前事业单位薪酬的现状进行分析后,找出问题并对此提出可行的对策.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	王乙妃	东北农业大学文法学院	2	8	2.0	2.0
2	修春玉	东北农业大学文法学院	2	10	2.0	2.0