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中国人力资源服务行业的市场研究
中国人力资源服务行业的市场研究
作者:
尤晟
张燕
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
人力资源服务
经营模式
行业发展前景
产业政策
摘要:
人力资源是现代社会“第一资源”,也是我国现代服务业的重要组成部分,具有“三高三新三低”的基本特征,是现代服务业中最具活力、最具发展前景的行业之一。人力资源服务行业具有极强的成长性和广阔的市场前景。人力资源服务企业必须向专业化、精细化的转变,增强自身服务能力,才能在市场竞争中立于不败之地。
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文献信息
篇名
中国人力资源服务行业的市场研究
来源期刊
劳动保障世界
学科
关键词
人力资源服务
经营模式
行业发展前景
产业政策
年,卷(期)
2015,(12)
所属期刊栏目
[人力资源]
研究方向
页码范围
10-10,18
页数
2页
分类号
字数
2561字
语种
中文
DOI
五维指标
作者信息
序号
姓名
单位
发文数
被引次数
H指数
G指数
1
尤晟
18
31
4.0
5.0
2
张燕
6
16
3.0
4.0
传播情况
被引次数趋势
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参考文献(1)
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2015(0)
参考文献(0)
二级参考文献(0)
引证文献(0)
二级引证文献(0)
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节点文献
人力资源服务
经营模式
行业发展前景
产业政策
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
劳动保障世界
主办单位:
吉林省人力资源和社会保障宣传中心
出版周期:
旬刊
ISSN:
1007-7243
CN:
22-1354/F
开本:
16开
出版地:
吉林省长春市人民大街1485号吉林省政府办公楼2栋
邮发代号:
创刊时间:
1989
语种:
chi
出版文献量(篇)
19861
总下载数(次)
79
总被引数(次)
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