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摘要:
随着互联网时代的来临,社会发展开始呈现多样性的需求与多元化的主张,互联网+的概念越来越深入人心,各类新颖的商业模式层出不穷,深刻地影响着衡阳现代服务业人力资源管理,相应的人力资源开发出现了一些新的变化,行业和企业都应适度调整自己.基于此,及时把握互联网+视角下的衡阳现代服务业人力资源开发现状,十分重要.
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云南省"互联网+"人力资源服务业的探索与实践
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人力资源服务业
互联网
大数据
发展方向模式
移动互联网对旅游业的影响研究
移动互联网
旅游业
影响
内容分析
关键词云
关键词热度
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文献信息
篇名 "互联网+"视角下的衡阳现代服务业人力资源开发现状调查——以旅游业为例
来源期刊 品牌 学科 经济
关键词 互联网+ 视角 衡阳 现代服务业 人力资源开发 现状 调查
年,卷(期) 2015,(10) 所属期刊栏目 人力资源管理
研究方向 页码范围 290-292
页数 3页 分类号 F723
字数 6145字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 王春丽 湖南财经工业职业技术学院经济贸易系 36 61 4.0 6.0
传播情况
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引文网络
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节点文献
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2014(1)
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研究主题发展历程
节点文献
互联网+
视角
衡阳
现代服务业
人力资源开发
现状
调查
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
品牌研究
旬刊
2096-1847
14-1384/F
大16开
山西省太原市
1988
chi
出版文献量(篇)
12418
总下载数(次)
96
总被引数(次)
11175
论文1v1指导