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摘要:
由于思想认识不足,政府扶持不到位,企业利益和风险不成比例等因素,高职教育校企合作育人面临困境.为让校企双主体育人机制顺利运转,要在全社会培育职业教育文化,落实和推广就业准入制度;要通过多种方式搭建合作平台,建立现代化信息沟通机制;建立健全企业参与制度,落实育人主体责任;推进校企的文化交融,促进双方价值观对接;要创新合作模式和机制,拓展合作渠道,加深合作层面.
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内容分析
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文献信息
篇名 关于高职教育校企双主体育人运行机制的研究
来源期刊 当代经济 学科
关键词 高职教育 校企合作 双主体育人 运行机制
年,卷(期) 2015,(26) 所属期刊栏目 教育经济
研究方向 页码范围 110-113
页数 4页 分类号
字数 5724字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 李太星 9 13 2.0 3.0
2 罗勇 12 18 3.0 3.0
3 杨辉 11 19 2.0 4.0
传播情况
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引文网络
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二级参考文献  (17)
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研究主题发展历程
节点文献
高职教育
校企合作
双主体育人
运行机制
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
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期刊影响力
当代经济
旬刊
1007-9378
42-1430/F
大16开
湖北省武汉市东湖新技术开发区光谷二路29号
38-188
1985
chi
出版文献量(篇)
25940
总下载数(次)
65
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