作者:
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取       
摘要:
思想政治工作是企业长期健康发展的精神导向,也是建立和谐稳定企业氛围的重要手段.员工是企业的宝贵财富,也是企业发展和建设的推动者.为此,本文从以人为本的角度出发,探讨了其在企业思想政治工作中的核心作用,并就如何做好企业思想政治工作进行了深入分析.
推荐文章
企业思想政治工作要以人为本
以人为本
创新工作
企业
以人为本做好企业思想政治工作
职工
以人为本
思想政治
企业
坚持以人为本做好企业思想政治工作
以人为本
企业思想
职工需要
政治工作
以人为本做好企业员工思想政治工作
思想政治工作
以人为本
员工
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
(/次)
(/年)
文献信息
篇名 以人为本做好企业思想政治工作
来源期刊 才智 学科
关键词 以人为本 企业 思想政治工作
年,卷(期) 2015,(22) 所属期刊栏目 人资社科
研究方向 页码范围 328
页数 1页 分类号
字数 1958字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 叶菁 1 1 1.0 1.0
传播情况
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献  (0)
共引文献  (34)
参考文献  (3)
节点文献
引证文献  (1)
同被引文献  (4)
二级引证文献  (0)
2008(1)
  • 参考文献(1)
  • 二级参考文献(0)
2011(2)
  • 参考文献(2)
  • 二级参考文献(0)
2015(0)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(0)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
2016(1)
  • 引证文献(1)
  • 二级引证文献(0)
研究主题发展历程
节点文献
以人为本
企业
思想政治工作
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
才智
旬刊
1673-0208
22-1357/C
大16开
吉林省长春市
2001
chi
出版文献量(篇)
95950
总下载数(次)
386
论文1v1指导