公务员激励机制问题研究

• 作者: 李楠
• 来源期刊: 管理观察
• 关键词: 公务员 激励 机制
• 年，卷（期）: 2015,（30）
• 所属期刊栏目: 国家治理与政府效能
• 页码范围: 23-25
• 页数: 3页
• 字数: 3256字
• 语种: 中文

摘要

西方著名行政管理学家西蒙曾说过:“组织问题不在组织本身,而在有关的人.对一个组织而言,关注人的核心要强化激励,发掘人的潜能,发挥人的积极性.”本文主要阐述了当前国内学者对于公务员激励机制研究的现状,探讨了目前我国公务员激励机制存在的问题,并在问题指向性的基础上尝试为我国公务员激励机制的完善提供有建设性的意见.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	李楠	华中师范大学管理学院	10	28	2.0	5.0