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摘要:
随着世界经济一体化的到来,大量跨国公司涌入中国,这些公司如何将来自不同文化背景的员工的差异化缩减,使企业长期快速发展,成为一个十分值得研究和探讨的问题.本文以在中国的德资企业文化本土化为线索进行一些梳理.
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文献信息
篇名 德资企业的企业文化本土化研究报告
来源期刊 新校园(上旬刊) 学科
关键词 德资企业 企业文化 本土化
年,卷(期) 2015,(11) 所属期刊栏目 百家讲坛
研究方向 页码范围 180
页数 1页 分类号
字数 1796字 语种 中文
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序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 蒋英杰 15 20 2.0 4.0
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研究主题发展历程
节点文献
德资企业
企业文化
本土化
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
新校园(上旬刊)
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chi
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