作者:
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取       
摘要:
本文主要阐述了连锁企业培训中的问题和解决连锁企业培训瓶颈的对策和建议,以期望我国连锁企业做好员工培训工作,不断提高员工的专业能力和综合素质,为企业的发展提供人才保障。
推荐文章
论企业人力资源的培训
人力资源
培训
论企业职工教育培训规划
企业
职工教育
培训
规划
论企业人力资源培训成本的计量
企业培训
人力资源会计
培训成本
成本计量
论企业培训需求分析
企业
培训需求
分析
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
(/次)
(/年)
文献信息
篇名 论连锁企业培训瓶颈
来源期刊 经贸实践 学科
关键词 连锁企业 培训 瓶颈
年,卷(期) 2015,(12) 所属期刊栏目 项目研究
研究方向 页码范围 366-366
页数 1页 分类号
字数 2383字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 党文毅 6 4 1.0 2.0
传播情况
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献  (2)
共引文献  (3)
参考文献  (2)
节点文献
引证文献  (0)
同被引文献  (0)
二级引证文献  (0)
2003(1)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(1)
2005(1)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(1)
2011(1)
  • 参考文献(1)
  • 二级参考文献(0)
2012(1)
  • 参考文献(1)
  • 二级参考文献(0)
2015(0)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(0)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
研究主题发展历程
节点文献
连锁企业
培训
瓶颈
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
经贸实践
半月刊
1671-3494
33-1258/F
16开
浙江省杭州市体育场路479号省行政中心八号楼
2001
chi
出版文献量(篇)
25598
总下载数(次)
122
论文1v1指导