上市公司股权激励存在的问题及对策研究

• 作者: 景明月 王淑芹
• 来源期刊: 企业技术开发（下半月）
• 学科: 经济
• 关键词: 上市公司 股权激励 经济时代 公司利益
• 年，卷（期）: 2015,（6）
• 所属期刊栏目: 企业建设
• 页码范围: 27-28
• 页数: 2页
• 分类号: F275
• 字数: 2537字
• 语种: 中文

摘要

随着我国经济的不断发展，上市公司股权激励目前已经成了推动企业绩效增长的主要因素。上市公司股权激励主要的作用是发挥人力资本，调动管理者积极性，激励机制的设计是最吸引注意的是公平。股权激励制度是在企业所有权与经营权分离后，是非长期激励的机制，一个企业如果建立了良好股权激励机制，能够很好的保障股东的利益，从而减少管理者短期行为，更关注企业长期发展。高管股权激励第列为研究对象的问题，从理论和实证两个方面，对上市公司高管股权激励问题进行研究，并提出了完善上市公司股权激励的对策。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	王淑芹	佳木斯大学国际教育学院	83	250	8.0	12.0
2	景明月	佳木斯大学国际教育学院	2	4	1.0	2.0