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销信人员的薪酬激励中存在的问题与对策研究
销信人员的薪酬激励中存在的问题与对策研究
作者:
朱振清
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
销售人员
薪酬激励
问题
对策
摘要:
随着时代的快速发展,市场经济体制正在不断变革,企业产品营销离不开销售人员,而销售人员的水平高低也将影响企业的销售业绩,就我国目前情况来看,我国高水平的销售人员较少,根本无法满足市场需求.这时企业就必须要通过合理的薪酬制度来提高销售人员的满意度,激励销售人员发挥自己的最大价值.接下来在本文中将主要针对企业销售人员薪酬激励方面存在的问题展开分析,并提出行之有效的解决对策.
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销信人员的薪酬激励中存在的问题与对策研究
来源期刊
商业故事
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关键词
销售人员
薪酬激励
问题
对策
年,卷(期)
2015,(20)
所属期刊栏目
经营管理
研究方向
页码范围
34
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1页
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2020字
语种
中文
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薪酬激励
问题
对策
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研究去脉
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期刊影响力
商业故事
主办单位:
商业故事杂志社
出版周期:
旬刊
ISSN:
1673-8160
CN:
50-1185/F
开本:
16开
出版地:
重庆市渝中区长江一路30号广璐大厦1-6-1号
邮发代号:
78-237
创刊时间:
2006
语种:
chi
出版文献量(篇)
8966
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34
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