柔性引进高科技人才与民企民资有效对接研究--以嘉兴为例

• 作者: 娄在凤
• 来源期刊: 现代商业
• 关键词: 有效对接 高科技人才 民企民资 建议
• 年，卷（期）: 2015,（25）
• 所属期刊栏目: 管理纵横 Sweeping over the Management
• 页码范围: 90-91
• 页数: 2页
• 字数: 4020字
• 语种: 中文

摘要

嘉兴高科技人才与民企民资对接的组织方式主要有技术转让、股权注资、合资模式及风投模式，在对接过程中，由于双方缺少互信机制、对高科技企业各个时期引导政策不具体、对接平台的人才集聚和资本集聚功不够完善、风险共担市场化运作机制欠缺等问题，致使高科技人才与民企民资对接不够有效。因此，要分阶段的、创新支持模式、构建风险共担机制，减少税收，完善法律政策。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	娄在凤		23	74	4.0	7.0