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摘要:
随着社会的不断发展和深化,现代的企业管理模块也逐步完善,并紧跟时代的步伐,不断提高管理企业的水平。企业管理中每个部门都有相应的管理模块,其中财务管理和绩效管理是十分重要的两个部分。企业内部运行管理都是基于企业组织战略基础上的,并且相应的管理模块间存在相依互补的关系,例如绩效管理和财务管理,两者相互关联,互相依存[1]。企业想要得到管理效果,就要先规范管理模式,制定管理制度,同时员工执行得当,才可以获取良好的管理成果,从而加快企业的发展。本文对绩效管理和财务管理进行了深入的研究和探讨,研究二者在现代企业管理中的功能特性。
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文献信息
篇名 绩效管理中基于组织战略的财务管理功能性探究
来源期刊 时代金融 学科 经济
关键词 绩效管理 组织战略 财务管理 功能性探究
年,卷(期) sdjr_2015,(21) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 154 156-
页数 2页 分类号 F275
字数 语种
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1 陈方进 3 4 2.0 2.0
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研究主题发展历程
节点文献
绩效管理
组织战略
财务管理
功能性探究
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
时代金融
旬刊
1672-8661
53-1195/F
大16开
昆明市正义路69号
64-70
1980
chi
出版文献量(篇)
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