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摘要:
随着我国经济的不断发展,跨国公司也在逐渐的增多,我国也在寻求着与国外有更多的联系。那么在人才的管理上,需要特别的要求,尤其在商务英语的人才需求上,是很重要的,我国在商务英语这一块的人才是缺乏的,所以,外贸企业要想在国际中发展起来,那么就需要寻找商务英语能力强的人才。本篇文章主要讲述了在外贸企业中商务英语的人才管理策略。
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内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 外贸企业商务英语人才管理的策略
来源期刊 品牌 学科 经济
关键词 外贸企业 商务英语 人才管理
年,卷(期) 2015,(12) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 295-296
页数 2页 分类号 F272.92
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序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 刘源 牡丹江师范学院应用英语学院 1 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
节点文献
外贸企业
商务英语
人才管理
研究起点
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研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
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月刊
1671-1009
14-1289/F
山西省太原市桃园北路水西关正街26号
出版文献量(篇)
7596
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