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摘要:
医院工会是基于员工的共同利益而组织形成的团体,发挥着管理、协调、维权和保护等积极作用,代表着医院工作人员的利益。医院工会管理制度的创新和完善离不开各方面的统筹兼顾,本文主要探讨21世纪新时期医院工会管理制度的创新,包括思想观念、工作内容和工作方法等方面。
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新时期医院工会管理制度创新的探讨
新时期
医院
工会管理制度
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创新措施
新时期医院工会管理制度的创新与思考
医院管理
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制度创新
管理制度
新时期工会管理存在问题及对策分析
工会管理
职工群体
薪酬体系
工作热情
论医院管理制度与制度管理
医院管理制度
制度管理
制度创新
执行力
内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 新时期医院工会管理制度创新的探讨
来源期刊 时代金融 学科 医学
关键词 新时期 医院工会 管理制度 创新
年,卷(期) sdjr_2015,(26) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 278-
页数 1页 分类号 R197.32
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1 梁双生 1 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
节点文献
新时期
医院工会
管理制度
创新
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研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
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时代金融
旬刊
1672-8661
53-1195/F
大16开
昆明市正义路69号
64-70
1980
chi
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