论儒家思想在工作压力应对中的应用

• 作者: 宋莉莉
• 来源期刊: 现代商业
• 关键词: 儒家思想 工作压力 应对方式
• 年，卷（期）: 2015,（6）
• 所属期刊栏目: 人力资源 Human Resources
• 页码范围: 63-63,64
• 页数: 2页
• 字数: 3537字
• 语种: 中文

摘要

现代社会是压力剧增的时代，越来越多的员工体验到了工作压力，而如何应对工作压力，防止身心疾病的发生和对组织绩效的影响，成为人们日益关注的焦点。儒家思想是中国文化的主流，儒家对压力的认识是积极的，其承认天命的存在，但不忘承担自己的责任，并通过内外兼修积极行动来应对压力。把儒家思想应用到工作压力的应对中去，符合中国的文化和国情，指导人们以合适的应对方式来处理工作压力，从而提高工作效率和满意度，有助于组织绩效的增长和人力资源成本的下降。