试论战略人力资源管理对情境双元型创新的影响

• 作者: 贺业红
• 来源期刊: 财经界
• 关键词: 战略人力资源管理 情境双元型创新 企业发展战略
• 年，卷（期）: 2015,（33）
• 所属期刊栏目: 人力资源
• 页码范围: 284
• 页数: 1页
• 字数: 1855字
• 语种: 中文

摘要

创新是企业在激烈的市场竞争中保持优势的基础,不同的企业由于所占有的人才资源和企业目标不同,对情境双元型创新的选择和侧重也不一样,本文介绍了员工和企业面临的环境对情境双元型的影响,并分析了国有企业和民营企业对情境双元型创新的选择及原因,指出企业的人力资源能力和资金是影响创新活动的重大因素.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	贺业红		3	8	2.0	2.0