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摘要:
国家经济新常态的提出,标志着我国社会经济发展进入新的历史阶段.由经济结构调整带来的企业制度、人事管理的变革,成为当前企业发展的必要环节.交通运输业作为我国的支柱性产业,发展时间悠久,企业制度成型早,改革惯性大,这使得交通运输企业特别是其在人力资源管理上面临新的挑战.因此本文通过对当前企业的人力资源管理面临的变化进行分析,并在此基础上探究其发展趋势.
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文献信息
篇名 新经济常态下交通企业人力资源管理面临的变化及发展趋势
来源期刊 财经界 学科
关键词 经济新常态 交通企业 人力资源管理
年,卷(期) 2015,(23) 所属期刊栏目 人力资源
研究方向 页码范围 348,350
页数 2页 分类号
字数 2600字 语种 中文
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研究主题发展历程
节点文献
经济新常态
交通企业
人力资源管理
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研究来源
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
财经界
旬刊
1009-2781
11-4098/F
大16开
北京市
82-569
1983
chi
出版文献量(篇)
58791
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