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上市公司高管年龄、性别与企业绩效的关系研究
上市公司高管年龄、性别与企业绩效的关系研究
作者:
徐晓莉
连兵
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
高管性别
高管年龄
公司绩效
新疆上市公司
摘要:
在经济全球化的今天,知识是社会进步、企业发展的重要推动力量。企业高管作为企业的决策者,在很大的程度上决定着企业的命脉。基于此视角,本文研究企业高管的年龄、性别对企业绩效的影响。本文选取了35家新疆上市公司为样本研究企业高管年龄,性别对企业绩效的影响。通过实证分析得出:高管人员的性别、年龄与其公司的经营业绩之间存在显著的相关关系;女性高管占比越高企业绩效越差;高管平均年龄越高越有益于企业绩效。
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上市公司高管年龄、性别与企业绩效的关系研究
来源期刊
商
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关键词
高管性别
高管年龄
公司绩效
新疆上市公司
年,卷(期)
2015,(23)
所属期刊栏目
管理视窗 -- 人力资源
研究方向
页码范围
54-54,33
页数
2页
分类号
字数
2358字
语种
中文
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徐晓莉
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商
主办单位:
科幻世界杂志社
出版周期:
周刊
ISSN:
1009-9808
CN:
51-1019/F
开本:
16开
出版地:
四川省成都市
邮发代号:
创刊时间:
语种:
chi
出版文献量(篇)
43857
总下载数(次)
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