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摘要:
党建工作是供电企业工作的重要组成部分,建立并完善能够发挥激励引导效能的党建考核机制,并使其充分融入企业整体发展目标,是激发党组织活力,提升党建工作科学化水平的客观要求和有效手段.笔者在长期的党建工作实践中,积极探索,建立并推行"积分奖惩、动态定标、分片考核"的党支部记分考核机制,充分发挥了基层党建工作考评的导向、激励和监督作用,有效调动了基层党支部的工作积极性,有力推动了中心工作的顺利开展.
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文献信息
篇名 创新考核"指挥棒"激发基层党组织活力——供电企业党支部记分考核机制的探索与实践
来源期刊 大科技 学科 政治法律
关键词 考核机制 基层党建 组织活力
年,卷(期) 2015,(34) 所属期刊栏目 管理科学
研究方向 页码范围 12-13
页数 2页 分类号 D267
字数 3529字 语种 中文
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1 陆斌 3 1 1.0 1.0
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考核机制
基层党建
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