谈绩效考核下的中小企业人力资源管理工作

• 作者: 王聪
• 来源期刊: 商
• 关键词: 绩效考核 中小企业 人力资源管理
• 年，卷（期）: 2015,（50）
• 所属期刊栏目: 人力资源
• 页码范围: 23
• 页数: 1页
• 字数: 2418字
• 语种: 中文

摘要

近年来,随着市场改革的深入,中小企业的发展环境越来越好,这就极大的促进了中小企业的发展.绩效考核对中小企业的健康发展有很大的影响,通过绩效考核能保证企业用人分配的合理、公正,能充分调动企业员工的工作积极性,因此,在新环境下,中小企业在开展人力资源管理工作时,必须充分重视绩效考核的作用.下面就绩效考核下的中小企业人力资源管理工作进行深入分析.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	王聪		2	5	1.0	2.0