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瑞典反歧视立法受欧盟指令及欧洲其他国家的影响,在2009年通过制定了统一的《禁止歧视法》代替了原有的七部反歧视单行法,并成立平等监察专员办公室,取代原有的四个平等监察专员。新的《禁止歧视法》不仅禁止工作、教育等十个领域中基于性别、跨性别的身份认同或性别表达、种族、宗教或其他信仰、残障、性倾向和年龄的歧视和报复行为,还规定了在工作和教育领域中雇主和教育提供者为了促进平等所应采取的积极措施。
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文献信息
篇名 瑞典反歧视法律制度及其新发展
来源期刊 反歧视评论 学科 政治法律
关键词 瑞典 歧视 禁止歧视法 平等监察专员
年,卷(期) fqspl_2016,(1) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 3-24
页数 22页 分类号 D953.2
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1 刘小楠 21 27 3.0 4.0
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研究主题发展历程
节点文献
瑞典
歧视
禁止歧视法
平等监察专员
研究起点
研究来源
研究分支
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
反歧视评论
年刊
16开
北京市海淀区西土城路25号中国政法大学
2014
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