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摘要:
为提高学员岗位任职能力,从教学对象、教育理念、教学模式以及保障条件等四个方面分析了士官教育的现状.根据技能型士官教育的特点,从优化教学内容、创新教学方法、改革教材编写模式、加强硬件条件建设、搭建自主学习平台等方面对“电工技能”课程进行改革和实践.教学实践表明,课程改革措施为电工实践能力的培养奠定了重要基础,有利于提高电工岗位任职能力,同时能为其他技能实训课程建设提供一定的借鉴作用.
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文献信息
篇名 基于岗位任职能力培养的“电工技能”课程改革
来源期刊 实验室研究与探索 学科 教育
关键词 技能型士官 电工技能 课程改革
年,卷(期) 2016,(1) 所属期刊栏目 实习与实训
研究方向 页码范围 212-214
页数 3页 分类号 G642
字数 4242字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 李建海 海军航空工程学院基础实验部 54 360 9.0 17.0
2 皮之军 海军航空工程学院训练部 15 145 6.0 12.0
3 王成刚 海军航空工程学院基础实验部 54 429 10.0 17.0
4 孙艳丽 海军航空工程学院基础实验部 46 107 5.0 7.0
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研究主题发展历程
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技能型士官
电工技能
课程改革
研究起点
研究来源
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研究去脉
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实验室研究与探索
月刊
1006-7167
31-1707/T
大16开
上海华山路1954号交大教学三楼456、457室
4-834
1982
chi
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