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摘要:
经济新常态与人力资源社会保障工作相互依赖、相互促进.经济新常态下人力资源社会保障工作既要顺应经济发展的规律,又要为促进经济健康发展贡献力量.要加快培养高素质劳动者和技术人才,紧紧抓住更加充分就业的机遇,使社会保障制度更加完善,收入分配制度更加公平.为此,做好人事人才工作、人力资源和社会保障信息化建设、社保稽查网上办案工作、职业能力建设工作、社会保险暨基金监管工作、城乡就业工作等十分必要.
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文献信息
篇名 经济新常态下人力资源和社会保障工作的思考
来源期刊 管理工程师 学科
关键词 经济新常态 人力资源 社会保障
年,卷(期) 2016,(4) 所属期刊栏目 公共管理
研究方向 页码范围 56-58
页数 3页 分类号
字数 3741字 语种 中文
DOI 10.19327/j.cnki.zuaxb.1007-1199.2016.04.014
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 管红霞 河南濮阳经济开发区昆吾街道办事处 4 26 2.0 4.0
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研究主题发展历程
节点文献
经济新常态
人力资源
社会保障
研究起点
研究来源
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研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
管理工程师
双月刊
1007-1199
41-1247/V
16开
郑州市大学中路2号
36-157
1996
chi
出版文献量(篇)
4174
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6
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