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摘要:
<正>这是一组富有温度的数字。近年来,国网天津市电力公司面向全体员工发放心理咨询"爱心卡"1.2万余张,搭建7×24小时心理咨询预约平台,组织心理学专家走访22家基层单位,随机抽取500名不同岗位层级员工开展心理咨询访谈,组建由人资、政工、工会、办公室等专业管理人员及班组专业管理骨干组成的91人专员队伍,建成员工健康服务中心,指导基层单位建设"馨雨小屋"、"心灵家园"、心理舒
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文献信息
篇名 为员工获得感“加码”——国网天津市电力公司建设EAP体系调查
来源期刊 当代电力文化 学科 经济
关键词 员工管理 EAP 电力公司 基层单位 心理学专家 健康服务中心 心灵家园 爱心卡 工会组织 企业柔性
年,卷(期) dddlwh,(2) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 15-19
页数 5页 分类号 F426.61
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研究主题发展历程
节点文献
员工管理
EAP
电力公司
基层单位
心理学专家
健康服务中心
心灵家园
爱心卡
工会组织
企业柔性
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
当代电力文化
月刊
2095-6754
10-1181/G0
大16开
北京市西城区白广路二条1号
2013
chi
出版文献量(篇)
4297
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32
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