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摘要:
本文以广播电视安全播出中具有至关重要作用的一线技术人员管理创新为着眼点,结合中国教育电视台播出部门的探索与实践,分析了播出岗位特点,并从岗位特点入手探索创新全流程考核评价体系,建立有利于提高安全播出保障能力、加强安全播出一线队伍建设的长效机制.
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关键词云
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文献信息
篇名 传媒行业播控一线员工激励机制创新初探
来源期刊 教育传媒研究 学科
关键词 传媒 播控 激励机制 创新
年,卷(期) 2016,(1) 所属期刊栏目 媒介实务
研究方向 页码范围 75-78
页数 4页 分类号
字数 5131字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 黄秀根 12 3 1.0 1.0
2 邹世杰 1 0 0.0 0.0
传播情况
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引文网络
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2016(0)
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研究主题发展历程
节点文献
传媒
播控
激励机制
创新
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
教育传媒研究
双月刊
2096-1626
10-1407/G2
大16开
北京市西城区复兴门内大街160号
80-624
2016
chi
出版文献量(篇)
927
总下载数(次)
8
总被引数(次)
636
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