医联体内区级中医院医学复合型青年人才评价指标的研究

• 作者: 何平 吴宝苹 王洪 符竣杰 马祥雪
• 来源期刊: 中国卫生资源
• 学科: 医学
• 关键词: 医联体 区级中医院 复合型青年人才 德尔菲法 评价
• 年，卷（期）: 2016,（1）
• 所属期刊栏目: 专栏:医师培养
• 页码范围: 17-21
• 页数: 5页
• 分类号: R192|R197.4
• 字数: 4710字
• 语种: 中文
• DOI: 10.13688/j.cnki.chr.2016.15293

摘要

目的：探究医联体内区级中医院医学复合型青年人才评价的要素。方法：采用德尔菲（Delphi）法，对15名专家进行2轮问卷咨询，根据咨询结果筛选评价核心指标，并对指标进行权重赋值。结果：初步建立医联体内区级中医院复合型青年人才评价指标体系，包括基本素质、临床业务、科研水平在内的3项一级指标及5项二级指标、18项三级指标，以及各指标权重，3项一级指标的权重分别为基本素质0.444、临床业务0.444、科研水平0.112，其中权重最大的2项三级指标分别为医德医风和创新思维。结论：基本素质、临床业务是区级中医院复合型青年人才的考核重点，科研水平仅作为辅翼，而其中医德医风以及协作能力是重中之重，说明个人修养相对于个人能力更是青年人才的重要衡量指标。本研究中所制订的指标体系，尚待实际测试应用以进一步调整和完善，以期为医联体内中医院人才建设提供思路。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	王洪	北京中医医院顺义医院院长办公室	14	138	7.0	11.0
2	符竣杰	北京中医医院顺义医院人事处	7	34	3.0	5.0
3	吴宝苹	北京中医医院顺义医院人事处	2	7	1.0	2.0
4	何平	北京中医医院顺义医院人事处	5	7	1.0	2.0
5	马祥雪	北京中医药大学研究生院	8	75	6.0	8.0