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摘要:
人事档案是我国人事管理制度的一个重要特色,它是个人身份、学历、资历等方面的证据,与个人工资待遇、社会劳动保障、组织关系紧密挂钩,具有法律效应,是记载人生轨迹的重要依据。
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文献信息
篇名 如何提高高校毕业生档案管理服务质量
来源期刊 档案与社会 学科 经济
关键词 管理服务质量 毕业生档案 高校 人事管理制度 社会劳动保障 个人身份 人事档案 工资待遇
年,卷(期) 2016,(5) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 47-49
页数 3页 分类号 F299.233.3
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研究主题发展历程
节点文献
管理服务质量
毕业生档案
高校
人事管理制度
社会劳动保障
个人身份
人事档案
工资待遇
研究起点
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期刊影响力
档案与社会
双月刊
呼和浩特市金桥开发区南二环路60路内蒙古
出版文献量(篇)
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