优化高等职业教育管理机制策略研究

• 作者: 李红梅 田立红
• 来源期刊: 信息记录材料
• 学科: 教育
• 关键词: 高等职业教育 管理机制 管理模式 策略
• 年，卷（期）: 2016,（6）
• 所属期刊栏目: 发现·综合
• 页码范围: 119-120
• 页数: 2页
• 分类号: G645
• 字数: 1918字
• 语种: 中文

摘要

当今,随着国家逐步推行科技强国和人才强国战略,加大资金和人力投入到高等教育的工作上来,促进了我国高等教育的繁荣稳定.在推行高等教育的过程中,加大对高等职业教育成为实现人才层次结构优化配置重要形式,更好去为社会培养出一批优秀的专业人才[1].本文立足于对地方性高等职院校的管理体制研究和探索,创新新型高等职业教育的管理模式,进一步扩大高职院校自主权和掌控权,逐步自我完善,自我发展的管理机制,促进高职院校在招生、专业调整、机构设置、干部任免、经费使用、职称评定、工资分配等方面享有充分自主权,真正走出一条符合自己发展道路,办出职业教育的特色.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	田立红	长春大学应用技术学院	8	10	2.0	3.0
2	李红梅		3	2	1.0	1.0