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摘要:
人力资源在企业的发展中占有非常重要的地位,是企业运转的动力,也是区域经济发展的主要因素.随着经济的发展,人力资源市场竞争越来越激烈,同时人力资源也成为了各个企业关注的焦点.人力资源区别于其他的资源,人力资源在促进区域经济发展的同时,区域经济发展又能反作用于人力资源,使人力资源不断的成长.在此状况下,人力资源与区域经济发展的平衡显得尤为重要.本文将对人力资源与区域经济管理关系进行简要分析.
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文献信息
篇名 浅析人力资源与区域经济管理的关系
来源期刊 新经济 学科
关键词 人力资源 区域经济管理 关系
年,卷(期) 2016,(6) 所属期刊栏目 经营管理
研究方向 页码范围 84
页数 1页 分类号
字数 2282字 语种 中文
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人力资源
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关系
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新经济
月刊
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44-1474/F
大16开
广州市越秀北路224号之二
46-178
1982
chi
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