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摘要:
责任意识是敬业精神为之一切的基础,是员工首当其冲的要素。农信社需要每名员工以坚定的信念、忠诚的态度和敬业的精神投身于改革发展中来。因此,笔者认为,新常态下农信社员工的思想建设必须要以强化责任意识来引领发展。部分员工责任意识缺乏当前农信社基层员工思想动态上的问题主要是对农信事业改革发展坚定信念、忠诚态度、敬业精神的缺乏;但归根结底是员工对自身工作责任意识的缺乏,思想上发生偏差。
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文献信息
篇名 员工思想建设重在责任意识
来源期刊 当代县域经济 学科 经济
关键词 思想动态 思想建设 下农 事业改革 人才流失现象 模范榜样 薪酬制度改革 绩效考核体系 形势教育 教育方式
年,卷(期) 2016,(1) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 76-77
页数 2页 分类号 F832.33
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1 王裕彬 1 0 0.0 0.0
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当代县域经济
月刊
2095-6371
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大16开
四川省成都市一环路西一段155号省社会科
62-605
2014
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