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摘要:
高等职业教育是现代教育的重要组成部分,但是由于建设经验不足及体制等方面的影响,高职院校内部管理机制形成了诸多问题,推进高职院校内部管理机制改革是高职院校发展亟待解决的课题.高职院校内部管理机制改革的根本在于分权和制衡.高职院校内部管理机制改革应调整高职院校章程,明确主体权责;完善两级管理体系,修整权力机制;加强监督机制建设,促进民主监管;健全决策参与制度,协调权力关系.
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文献信息
篇名 对高职院校内部管理机制改革的若干思考
来源期刊 教育理论与实践 学科 教育
关键词 高职院校 内部管理 学术权力
年,卷(期) 2016,(36) 所属期刊栏目 职业成人教育
研究方向 页码范围 18-20
页数 3页 分类号 G719.21
字数 语种 中文
DOI
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 周海英 56 100 6.0 7.0
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高职院校
内部管理
学术权力
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教育理论与实践
旬刊
1004-633X
14-1027/G4
大16开
山西省太原市解放路东头道巷9号
22-31
1981
chi
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