论企业劳动规章制度法律风险之立法规制

• 作者: 杨晓宁 黄丽娜
• 来源期刊: 法制与经济
• 关键词: 劳动规章制度 法律风险 立法规制
• 年，卷（期）: 2016,（7）
• 所属期刊栏目: 【经济法理论与实践】
• 页码范围: 175-178
• 页数: 4页
• 字数: 6622字
• 语种: 中文

摘要

企业劳动规章制度体现企业与劳动者在工作中所必须遵守的劳动行为规范的总和，是企业内部的“法律”，是企业有效管理劳动关系的手段。合法合理制定劳动规章制度可以使企业避免因违反劳动法及其相关法律而产生不必要的意外损失或不利后果，文章旨在通过劳动规章制度的内容和程序分析劳动规章制度存在的主要法律风险，借鉴法国立法经验，对我国现有法律体系规定提出完善意见。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	杨晓宁		6	16	2.0	3.0
2	黄丽娜		2	7	1.0	2.0