科学设定指标 采取综合方式 有效运用结果 严肃事故查处 我省全力打造安全生产考核评价体系

• 来源期刊: 吉林劳动保护
• 学科: 工学
• 关键词: 考核评价体系 科学设定 运用结果 定性指标 定量指标 评价指标 考核指标 计分制 约束制度 相对指标
• 年，卷（期）: jlldbh_2016,（5）
• 页码范围: 23-
• 页数: 1页
• 分类号: X922.2

摘要

<正>按照省委、省政府关于安全生产工作的部署要求,我省加强动态和过程考评,突出结果运用,实行巡查制度、交叉互评制度、述职评议制度、层级约谈制度和诚信约束制度,杜绝监管空档,确保监管实效,全力打造安全生产考核评价体系,为推进吉林新一轮振兴发展提供强有力的支撑和保障。科学设定评价指标。坚持定性指标与定量指标相结合、共性指标和个性指标相结合、事故绝对指标和相对指标相结合的原则,科学设计过程考核和年终考核指标,实行年度安全生产考核计分制。