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摘要:
工资收入是职工群众最基本的生活来源。陕西省西安市连续5年以平均11.15%的幅度提升了职工最低工资标准和最低小时工资标准,5年内累计上升幅度达68.42%,从而有力地推动了西安市职工工资收入的持续上升。但是,近期我们对西安市企业的一次大型调研表明,仍有五大问题影响着企业工资制度的落实。劳动保障机制执行不到位。
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市人大常委会
和谐劳动关系
工会主席
副主任
总工会
基层工会工作
中国电信
金融工会
内容分析
关键词云
关键词热度
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文献信息
篇名 西安市总工会的调查表明——五大问题影响职工工资增长
来源期刊 工会信息 学科 政治法律
关键词 职工工资 集体合同制度 最低工资标准 小时工资 社会平均工资 职代会审议 五险一金 工效挂钩 社会保险金 养老保险
年,卷(期) ghxx_2016,(7) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 20-20
页数 1页 分类号 D412.6
字数 语种
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 毛玉梅 3 0 0.0 0.0
2 陈家悦 3 0 0.0 0.0
传播情况
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研究主题发展历程
节点文献
职工工资
集体合同制度
最低工资标准
小时工资
社会平均工资
职代会审议
五险一金
工效挂钩
社会保险金
养老保险
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
工会信息
半月刊
11-2873/D
16开
北京市东城区安德路甲61号工人日报社
1988
chi
出版文献量(篇)
12791
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28
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