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国企员工终于可以成为国企的股东了。日前,财政部、科技部、国资委联合对外发文称,从3月1日开始,将在全国范围内推进国有科技型企业员工持股和分红激励工作。员工持股也被写进今年的政府工作报告。政府工作报告提出,要开展落实企业董事会职权、市场化选聘经营者、职业经理人制度、混合所有制、员工持股等试点。作为推进国企改革的路径之一,国企员工持股和分红激励正逐渐步入正轨。
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篇名 国企员工持股分红激励可行吗?
来源期刊 时代风采 学科 经济
关键词 员工持股 国企改革 激励工作 分红 政府工作报告 职业经理人制度 科技型企业 企业董事会
年,卷(期) sdfc_2016,(7) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 14-15
页数 2页 分类号 F271
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研究主题发展历程
节点文献
员工持股
国企改革
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政府工作报告
职业经理人制度
科技型企业
企业董事会
研究起点
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期刊影响力
时代风采
月刊
1004-8294
53-1036/C
大16开
昆明市篆塘路54号
64-49
1985
chi
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14352
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