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摘要:
企业,是创新发展的主体;创新驱动发展是提升企业综合竞争能力、促进企业可持续发展的必由之路.然而,四川企业在创新驱动发展方面,束缚因素较多. 企业R&D人员占比低主要分布在大型企业 研究人员作为企业技术创新的核心力量,对于企业技术创新至关重要.四川企业R&D人员结构主要表现在几个方面: R&D人员虽然总体上呈增长态势,但其占企业从业人员的比重还较低.截止2014年末,全省企业R&D人员37700人,相比2000年的15309人,增幅达146.3%.从就业主体结构来看,R&D人员占企业从业人员的比重还较低,以2013年四川规模以上工业企业为例,R&D人员占企业从业人员的比重仅为23.9%.
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篇名 创新驱动发展:川企还需过哪些坎?
来源期刊 四川省情 学科
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年,卷(期) 2016,(12) 所属期刊栏目 热点透视
研究方向 页码范围 48-49
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