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摘要:
随着学习技术的快速变化。人才管理者面临着新的挑战,而过时的工作流程、工具和技能,则阻碍着问题的顺利解决。在培训和绩效支持解决方案缺乏的情况下,人才管理者需要考虑投资新的学习技术,其中,制定未来的学习技术战略是最重要的一环。
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文献信息
篇名 制定未来的学习技术战略
来源期刊 培训 学科 教育
关键词 学习技术 技术战略 工作流程 管理者 人才
年,卷(期) 2016,(9) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 35-35
页数 1页 分类号 G40-057
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月刊
1673-2650
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江苏省南京市建邺区奥体大街68号2号楼2
28-41
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