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国有性质上市公司员工持股的初步探讨
国有性质上市公司员工持股的初步探讨
作者:
高存彦
原文服务方:
科技与创新
国有企业
上市公司
员工持股
股权激励
摘要:
国有性质上市公司实施员工持股计划,不仅可以提高企业的生产效率,还可以提高公司的凝聚力和整体竞争力.简要分析和研究了国有性质上市公司的员工持股现状,并针对其中存在的问题提出了相应的解决方法,以期为日后的相关工作提供参考.
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文献信息
篇名
国有性质上市公司员工持股的初步探讨
来源期刊
科技与创新
学科
关键词
国有企业
上市公司
员工持股
股权激励
年,卷(期)
2016,(6)
所属期刊栏目
创新思维
研究方向
页码范围
42,45
页数
2页
分类号
F271.2
字数
语种
中文
DOI
10.15913/j.cnki.kjycx.2016.06.042
五维指标
作者信息
序号
姓名
单位
发文数
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1
高存彦
4
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节点文献
国有企业
上市公司
员工持股
股权激励
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
科技与创新
主办单位:
山西科技新闻出版传媒集团
出版周期:
半月刊
ISSN:
2095-6835
CN:
14-1369/N
开本:
大16开
出版地:
邮发代号:
创刊时间:
2014-01-01
语种:
chi
出版文献量(篇)
41653
总下载数(次)
0
总被引数(次)
202805
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